Токсичные сотрудники, политика, деньги
мастер-класс c разбором трех кейсов и инструкциями, как безжалостно увольнять неэффективных, как грамотно отбиваться от политических атак и как уверенно говорить о повышении
Исследование Школы менеджмента Стратоплан
Самые острые боли менеджмента
Среди опрошенных действующие руководители от тимлидов до СхО-позиций в сотнях технологических и продуктовых компаний по всему миру
Токсичные люди, которые влияют на вас и вашу команду
Внутренняя политика, которая блокирует решения и проекты
Сложные разговоры о бюджете, зарплате и повышениях
Зачем это вам?
Токсичные сотрудники, политика, деньги
Умные люди, решающие сложнейшие технические задачи, оказываются беспомощны перед проблемами с другими людьми
Токсичность
Вы не можете уволить "звезду", которая приносит деньги, но разваливает атмосферу.
Политика
Ваш стратегически важный проект или задача "зависает" на согласовании. И вы понимаете, что это не бюрократия, а борьба за власть, которую вы проигрываете.
Деньги
Вы не можете обсуждать повышение, потому что не умеете переводить "чистый код" и "улучшенный процесс" на язык прибыли и ROI.
Все это — решаемые задачи. Для того, чтобы с ними справиться, не нужно отказываться от себя как порядочного человека и толкового руководителя. Это не ядерная физика, а практика и опыт, проверенные годами и тысячами руководителей по всему миру.
мастер-класс c разбором трех кейсов
Что будет на эфире
Мы разберем 3 кейса со Славой Панкратовым и Александром Орловым и дадим готовые, системные алгоритмы для повышения управленческой надежности
- Ценный архитектор, который публично унижает команду, саботирует внедрение AI и ставит ультиматумы. Вы боитесь его уволить, потому что это грозит потерей $150K и развалом продукта, но что-то делать нужно.
- Ваш приоритетный проект (AI-ассистент) "зависает" на согласовании. Формально это аудит, неформально руководители смежных отделов используют это как рычаг для своих интересов и влияния, а результаты ждут от вас.
- В компании происходит реорганизация. Одну команду расширяют в три раза, две сокращают, вашу оставляют без изменений. Спасибо, что не сократили, но почему не расширяют, хотя именно вы этого заслуживаете?
Спикеры эфира
Эфир проведёт
Александр Орлов
Со-основатель, управляющий партнер Школы менеджмента Стратоплан.
Эфир проведёт
Вячеслав Панкратов
Со-основатель, управляющий партнер Школы менеджмента Стратоплан.
Регистрация
Как будет проходить эфир
- После регистрации вы получите письмо с подтверждением, в котором будет информация о вашем участии. В этом письме вы найдете прямую ссылку на подключение к эфиру и сможете добавить мероприятие в свой календарь.
- В день мероприятия, за 1 час до начала эфира, вам придёт дополнительное письмо с напоминанием и прямой ссылкой на подключение.
- Если регистрация происходит за час до эфира, ссылка будет доступна сразу после регистрации.
- Чтобы не упустить важные моменты, рекомендуем подключиться заранее, проверить звук и видео, а также подготовить ручку и бумагу/открытый документ для записи ключевых моментов из эфира.
- Запись эфира и материалы (презентации и дополнительные документы) будут отправлены всем зарегистрированным участникам на e-mail на следующий день после эфира.
- Если возникнут вопросы или проблемы с подключением, техническая поддержка будет доступна через чат в процессе мероприятия.
Школа менеджмента «Стратоплан»
16 лет обучения
умных людей
Мы не создаём простых развлекательных или мотивационных программ. Мы работаем в интересах наших студентов и их компаний, обучая практикующих руководителей.
0
лет на рынке обучения Soft Skills
0
компаний обучают у нас своих сотрудников
0
наших студентов и выпускников работают в ИТ-индустрии в компаниях от самых небольших до гигантов индустрии.
0
выпускников по всему миру, успешно закончивших наши курсы