Онлайн-конференция «Управление 2026» уже началась! Онлайн-конференция «Управление 2026» уже началась! Онлайн-конференция «Управление 2026» уже началась! Онлайн-конференция «Управление 2026» уже началась! Онлайн-конференция «Управление 2026» уже началась! Онлайн-конференция «Управление 2026» уже началась! Онлайн-конференция «Управление 2026» уже началась! Онлайн-конференция «Управление 2026» уже началась!
20-23 апреля
Подробнее

Профессия КОНСУЛЬТАНТ — AI Enabled

Комплексная онлайн-программа для экспертов и руководителей. Упакуйте накопленный опыт в консалтинговую практику и встройте её в свою карьеру — внутри компании или на свободном рынке.
Присоединиться к программе
июнь 2026
Последнее обновление
Пожизненный доступ к материалам
Живая работа с тренерами и группой
91%
студентов доходят до конца обучени
9.1
средняя оценка каждого модуля
27К
выпускников Стратоплана по всему миру
 Кто такой Консультант?
Тренер — это инженер образовательного процесса.
Часто консультирование воспринимают как умение давать советы из позиции «я знаю лучше». Мы в Стратоплане смотрим на это иначе. Для нас консультант — это прежде всего профессионал, владеющий чёткой технологией диагностики, решения и сопровождения изменений в системе клиента:
Диагност:
Он не просто выслушивает проблему — он находит настоящий запрос, спрятанный за ней, и работает именно с ним.
Архитектор решений:
Он умеет превращать размытую ситуацию клиента в чёткую картину проблемы и предлагать решения, которые действительно работают в реальной системе.
Агент изменений:
Его задача — не просто дать рекомендацию, а провести клиента через сопротивление и довести до результата, сохранив ответственность там, где ей место — на стороне клиента.
Для кого эта программа
Кому и зачем стоит идти в эту программу?
Внутренний эксперт / Lead:
Вы хотите стать признанным авторитетом в компании, влиять на решения стейкхолдеров и решать сложные задачи коллег и руководства.

Консультирование — кратчайший путь к роли внутреннего советника, к которому идут за решениями.
Эксперт, создающий личный капитал:
Вы ищете способ монетизировать свою экспертизу за пределами одной зарплаты. Вам нужна технология, чтобы выйти на рынок консультирования — брать платные проекты и сессии, не бросая основную работу.
Практикующий тренер:
Вы уже консультируете, но работаете больше на интуиции, чем на системе. Вам нужна методология, которая делает каждую сессию управляемой, а результат — предсказуемым.
Что вас
ждет в программе
Профессиональная подготовка: 360 градусов.
Практическая онлайн-программа в формате: 16 занятий по консалтинговой специализации + интеграция AI.
Формат:
01
16 живых сессий по четвергам (11:00–14:00 UTC+3)
Наполнение:
02
30% теории / 70% практики (интенсивная работа над вашим реальным продуктом).
Только необходимые инструменты:
03
от диагностики запроса и архитектуры проблемы — до оффера, работы с сопротивлением и сбора обратной связи.
AI-фокус:
04
Сквозное обучение нейросетям — как AI помогает диагностировать, готовить скрипты и выстраивать самопродвижение.
Гарантия
05
100% возврат оплаты до конца первой недели занятий.
Детальная программа (15 шагов)
34 часов практики, 14 часов теории.
Модуль 01
Диагностика и архитектура
Занятие 1 [18.06 11:00 UTC+3]
Роль Консультанта: Архитектор решений, Диагност, Сопровождающий. Примерить и поверить.
Разбираем, кто такой консультант и как устроен его рабочий цикл: от привлечения клиента до сбора обратной связи

Примеряем роль на себя: формируем детальный образ своей успешной практики и понимаем, что уже есть, а что нужно добрать
Занятие 2 [25.06 11:00 UTC+3]
Основы диагностики: Как найти запрос «за» проблемой. Архитектура клиентской ситуации.
Учимся различать заявленную проблему и реальный запрос клиента — и понимать, почему «клиент всегда врёт»

Осваиваем алгоритм диагностических вопросов и сразу практикуем на живых запросах друг друга
Занятие 3 [02.07 11:00 UTC+3]
Самопрезентация: Как говорить о себе, своей экспертизе и ценности убедительно и по делу.
Разбираем типовые структуры самопрезентации: как за 3–5 фраз понятно объяснить, чем ты занимаешься и какую ценность приносишь

Тренируемся в разных форматах — от живого диалога до голосового сообщения в Telegram
Занятие 4 [09.07 11:00 UTC+3]
Архитектура проблемы: Как описать, расширить картину клиенту и выйти на сильные решения.
Учимся структурно описывать проблему клиента так, чтобы он сам увидел её масштаб и захотел решать

Практикуем на реальных кейсах других участников, коллег и потенциальных клиентов
Модуль 02
Оффер и проведение консультации
Занятие 5 [16.07 11:00 UTC+3]
Продающая диагностика: СПИН, оффер и границы ответственности. AI-скрипты под свою нишу.
Осваиваем модель СПИН для провокации осознания клиентом своих болей; с помощью AI разрабатываем скрипты под свою тему

Разбираем, как выглядит оффер, как обсудить границы ответственности и зафиксировать договорённости
Занятие 6 [23.07 11:00 UTC+3]
Аргументация и переговоры: Как убеждать, держать позицию и не дать клиенту стать «дорогим».
Учимся аргументировать наличие проблемы и убеждать клиента, что её нужно решать

Разбираем типичные манипуляции клиента — торг, сбор доказательств экспертизы, попытки диктовать условия — и учимся на них грамотно реагировать
Занятие 7 [30.07 11:00 UTC+3]
Честный фидбек: Как говорить неудобное, работать с сопротивлением и возвращать клиенту его зону ответственности.
Тренируемся давать прямой и неудобный фидбек и работать с реакциями «ах так» и «у меня лапки»

Учимся работать с нежеланием клиента признавать свой вклад в проблему — через уважительные, но чёткие техники
Занятие 8 [06.08 11:00 UTC+3]
Анатомия консультации: Подготовка, агенда, управляемый результат. Проводим первые консультации.
Разбираем готовую модель подготовки и проведения консультации: от чёткой агенды до управляемого результата

Начинаем проводить реальные консультации — участникам, знакомым, коллегам
Занятие 9 [13.08 11:00 UTC+3]
Презентация решения: Как аргументировать экспертный вывод и работать с возражениями к нему.
Учимся презентовать своё решение убедительно и отстаивать его, не обесценивая и не продавливая клиента

Закрепляем самопрезентацию и отрабатываем работу с возражениями на практических сценариях
Занятие 10 [20.08 11:00 UTC+3]
Ответственность и выбор: Коучинговый алгоритм поддержки решения. Личный бренд за 30 минут в день.
Осваиваем коучинговый алгоритм: как помочь клиенту выбрать из нескольких вариантов решения, оставив ответственность за выбор ему

Получаем готовый алгоритм самопродвижения в соцсетях: три вида контента, примеры и промпты для AI
Модуль 03
Сопровождение
и выход на рынок
Занятие 11 [27.08 11:00 UTC+3]
Запуск изменений: Работа с сопротивлением клиента и формирование поддерживающей среды.
Разбираем, как проявляется сопротивление изменениям, как выводить его на уровень осознания и возвращать клиенту

Учимся формировать у клиента среду, которая поддерживает изменения, а не саботирует их
Занятие 12 [03.09 11:00 UTC+3]
Обратная связь и ошибки: Как собирать фидбек, работать с критикой и не брать на себя чужую вину.
Учимся правильно собирать обратную связь и использовать её — в том числе позитивную — для роста практики

Разбираем, как отделить объективные ошибки от несправедливой критики и обесценивания, чтобы меняться быстро и без лишней вины
Занятие 13 [10.09 11:00 UTC+3]
Влияние без полномочий: Системный взгляд на клиента, стейкхолдеры и учёт среды в работе над запросом.
Осваиваем модель сбора информации о системе клиента: стейкхолдеры, культура среды, ресурсы и «батарейка» клиента

Учимся влиять на ситуацию без формальных полномочий через картирование реальности и согласование ожиданий
Занятие 14 [17.09 11:00 UTC+3]
Разбор кейсов: AI-внедрение и конфликт топ-менеджеров. Как выбрать правильное действие в ключевых точках.
Проходим интерактивный кейс про внедрение AI в бизнес: участники принимают решения в ключевых точках и разбирают, почему именно это решение было верным

Разбираем кейс про конфликт двух топ-менеджеров: учимся правильно оформлять оффер в противоречивой ситуации и выстраивать доставку решения
Занятие 15 [24.09 11:00 UTC+3]
Разбор кейсов: Переговоры с совладельцами и трудный найм. Как диагностировать из правильной точки.
Разбираем кейс про переговоры о бюджете с совладельцами: учимся приоритизировать развилки и решать проблему из правильной точки

Проходим кейс про трудный найм: учимся диагностировать реальную проблему и не попасть в ловушку «место проклятое»
Занятие 16 [01.10 11:00 UTC+3]
Выпускное: Презентация кейса из практики. Оцениваем прогресс и хвастаемся результатами.
Каждый участник презентует в подгруппе реальный кейс из своей практики, пройдя по всем ключевым этапам консультирования

Оцениваем прогресс за программу, фиксируем результаты и намечаем следующие шаги в развитии практики
ВМЕСТЕ СО СПЕЦИАЛИЗАЦИЕЙ
Курс
Карьера эксперта
Всё, что нужно для выхода на рынок со второй профессией.
Зачем это нужно:
Зачем это нужно: Знать методологию недостаточно. Этот курс закрывает всё, что остаётся за рамками специализации: как говорить о себе убедительно, строить цифровое присутствие, собирать аудиторию и монетизировать экспертизу параллельно с основной работой.
Результат: К финалу программы у вас есть не только профессия, но и готовая стратегия её монетизации — упакованная, заметная на рынке и встроенная в вашу карьеру
Занятие 1
Как устроена карьера эксперта сегодня и как выбрать свою траекторию
Разбираем почему линейная карьера больше не гарантирует рост и осваиваем концепцию портфельной карьеры — как добавлять смежный навык поверх имеющегося. Смотрим на два пути через конкретные примеры — кому подходит старт внутри компании, кому сразу наружу, кому совмещать.

Понимание как устроена карьера эксперта сегодня и почему старые стратегии перестают работать. Личная карьерная траектория — каждый участник определяет свой горизонт и понимает с чего начать.
Занятие 2
Принять себя как носителя знания и сформулировать свою нишу
Разбираем главный барьер — «кто я такой чтобы про это писать или учить других» — и проводим инвентаризацию своего опыта по конкретной схеме. Осваиваем схему формулировки ниши — целевая аудитория, боль которую решаю, почему именно я.

Понимание что он носитель конкретного инструментария и знания, а не «один из многих». Сформулированная ниша — готовая основа для всех последующих коммуникаций.
Занятие 3
Выбор ниши, платёжеспособность аудитории и личная финансовая модель
Разбираем как оценить нишу — есть ли у аудитории деньги и как проверить гипотезу без больших вложений. Осваиваем логику ценообразования и простую финансовую модель — сколько клиентов, по какой цене, при каком времени в неделю дают желаемый доход.

Уточнённая ниша с пониманием кто конкретно будет платить и за что. Своя первая ценовая линейка и личная финансовая модель.
Занятие 4
Первые шаги внутри компании и упаковка опыта в кейсы
Разбираем конкретные форматы первого опыта внутри компании — внутренний тренинг, менторство коллеги, выступление на митапе. Осваиваем как упаковать этот опыт в понятный кейс для внешней аудитории и практикуем оформление первого кейса по готовой схеме.

План первого шага внутри своей компании. Готовый первый кейс который можно использовать в профиле, в разговоре с клиентом и в контенте.
Занятие 5
Логика личного бренда и маркетинг с человеческим лицом
Разбираем из каких элементов состоит личный бренд эксперта и что нужно выстроить в первую очередь. Осваиваем логику маркетинга без агрессии — понятную цепочку: знаешь аудиторию → знаешь что ей говорить → знаешь как дотянуться → знаешь сколько стоишь.

Личная карта бренда — что уже есть и что нужно добрать. Понимание маркетинга как системы, а не как навязчивых продаж.
Занятие 6
Сбор аудитории — воронки, каналы, нетворкинг
Разбираем основные каналы привлечения клиентов под каждую специализацию — где находится аудитория и как до неё дотянуться естественно. Осваиваем логику нетворкинга как инструмента привлечения, а не «хождения по тусовкам».

Личный план — какой канал приоритетный и первые конкретные шаги. Понимание как собирать аудиторию без ощущения что навязываешься.
Занятие 7
Логика первого запуска — от первого контакта до первой оплаты
Разбираем пошаговую логику первого выхода на внешний рынок с опорой на уже накопленный внутренний опыт. Осваиваем как превратить первый разговор с потенциальным клиентом в реальный заказ — не дожидаясь идеальных условий.

Конкретный план действий на ближайшие 4 недели. Понимание как внутренний опыт конвертируется в первую оплату снаружи.
Занятие 8
Голос, тело, состояние
Разбираем как тело и дыхание влияют на речь и почему уверенность в диалоге с клиентом — это навык, а не черта характера. Осваиваем инструменты работы с голосом, интонацией и паузами, а также техники снятия зажимов и стабилизации состояния.

Базовый набор инструментов для работы с голосом и состоянием. Понимание как управлять своей подачей в диалоге с клиентом и перед группой.
Занятие 9
Структура речи, аргументация и самопрезентация
Разбираем почему мысль теряется по ходу разговора и как каркас структурированного высказывания удерживает и говорящего и слушателя. Осваиваем готовые структуры самопрезентации под разные форматы — живой диалог, выступление перед группой, короткий питч.

Базовый каркас структурированного высказывания. Отработанная на практике версия своей самопрезентации под разные форматы. Навык аргументации и работы с сопротивлением собеседника
Занятие 10
Копирайтинг и цифровой след эксперта
Разбираем из каких элементов состоит цифровой след эксперта и как профиль в соцсетях перестаёт выглядеть как резюме для HR. Осваиваем три вида постов для эксперта — вовлекающий, экспертный, активирующий — с готовыми шаблонами и промптами для AI.

Написанный первый пост под свою нишу. Готовый план доработки своего профиля. Шаблоны и промпты для AI которые ускоряют создание контента.
Занятие 11
Презентация личной карьерной стратегии
Каждый участник презентует в группе свою личную карьерную стратегию — куда двигается, какую вторую специализацию добавляет и как будет это делать: внутри компании, снаружи или и там и там. Получает обратную связь от тренеров и группы.

Защищённая личная карьерная стратегия с конкретными следующими шагами. Обратная связь от группы и тренеров. Зафиксированная новая профессиональная идентичность и уверенность что план реалистичен.
реальный продукт
С первого занятия вы работаете с реальными запросами — и нарабатываете опыт, который становится вашей практикой.
Ваш продукт (в процессе):
На протяжении 16 занятий вы тренируетесь на ситуациях: диагностируете запросы других студентов, коллег и знакомых, проводите настоящие консультации и получаете обратную связь. Никаких симуляций ради галочки — только реальный опыт под присмотром тренеров.
Ваш продукт (на выходе):
Готовая консалтинговая практика: чёткое позиционирование, отработанный цикл работы с клиентом от диагностики до сопровождения, и подтвержденные кейсы из собственного опыта.
Бизнес-артефакты:
Персональный оффер, скрипты диагностики и самопрезентации, готовый алгоритм привлечения клиентов через социальные сети.
Буткемп (BootCamp):
Вы презентуете реальный кейс из своей практики — клиент, запрос, решение, результат — и получаете живой фидбек от группы и тренеров.
Тренеры программы
Антон Савочка
Доктор философии. Эксперт по обучению и развитию руководителей с 15-летним опытом в бизнес-образовании. Сертифицированный бизнес-тренер (ICBT), бизнес-коуч (ICF), фасилитатор (ICA), специалист по системе DISC (Thomas PPA), бизнес-игротехник (Skolkovo Business School) и ещё 3 сертификата. Прошёл подготовку в Школе коучинга ICF, Школе организационного коучинга, ICBT и ещё 5 профессиональных программах.
Антон Корчинский
Сертифицированный бизнес-тренер и коуч с международной практикой. С 2014 года реализовал десятки проектов в роли внешнего тренера, коуча и консультанта для Volkswagen, Bosch, Samsung. Обучил коучинговому подходу сотни руководителей в Европе, Азии и США. Имеет практический опыт в продаже и разработке тренинговых, коучинговых и консалтинговых программ для частных и корпоративных клиентов.
Открытое демо-занятие
(7 мая 18:00 GMT+3)
Приходите на Openday: Посмотрите на программу изнутри, тренеров, инструменты и задайте любые вопросы.
Гарантия
и человеческий подход
100% возврат до конца первой недели,
если программа не подошла вам по любой причине.
Мы знаем, что жизнь непредсказуема (болезнь, переезд, срочный проект). В таких случаях мы никогда не остаемся в стороне. Если вы не можете продолжить обучение по уважительной причине, мы индивидуально решаем, как поступить: перенести участие на следующий поток или вернуть средства. Мы всегда готовы пойти вам навстречу.
Зарегистрироваться
FAQ
Нужно ли мне сразу иметь нишу и понимать, кому я буду консультировать?
Нет. На занятиях мы вместе определим, в чём ваша экспертиза и кому она нужна больше всего.
А если я привык работать внутри компании и никогда не продавал свои услуги?
Продажа экспертизы — это тоже технология, которой можно научиться. В программе есть отдельный блок по позиционированию, офферу и привлечению клиентов.
Поможет ли программа, если я хочу консультировать только внутри своей компании?
Да. Навык консультирования делает вас незаменимым внутренним советником — тем, к кому идут за решениями руководство и коллеги.
Чем этот курс отличается от курсов по продажам или переговорам?
Мы учим не продавать себя, а диагностировать реальный запрос клиента и доводить его до результата. Это другой уровень работы — не сделка, а долгосрочная практика.
У вас остались вопросы? Мы готовы помочь!
Приходите на Openday: Посмотрите на программу изнутри, тренеров, инструменты и задайте любые вопросы.